新生代海歸周泉。 受訪者供圖
中新網(wǎng)長沙6月10日電 (記者 唐小晴)歐美同學(xué)會第二屆“雙創(chuàng)”大賽智能制造產(chǎn)業(yè)賽區(qū)的比賽正在長沙舉行。記者采訪發(fā)現(xiàn),新生代海歸創(chuàng)業(yè)呈現(xiàn)多元化趨勢,孕育了很多創(chuàng)業(yè)就業(yè)新業(yè)態(tài)、新模式,行業(yè)分布廣泛。
中國市場創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的活力吸引從法國學(xué)成歸國的李璇2017年在長沙創(chuàng)辦了“海夢島創(chuàng)新社區(qū)”,服務(wù)國內(nèi)外創(chuàng)新型人才與項(xiàng)目,并為留學(xué)生回國創(chuàng)業(yè)搭建交流橋梁,目前已吸引了100多家優(yōu)秀企業(yè),1000名創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者,入駐企業(yè)中60%是海歸創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。
通過與新一代海歸接觸,李璇發(fā)現(xiàn),他們的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目呈現(xiàn)多元化。“高層次海外人才大多聚焦電子信息智能制造、人工智能、軟件技術(shù)、生物醫(yī)藥等領(lǐng)域。”李璇告訴記者,新一代海歸創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方向逐漸向新媒體、在線教育、智慧物流、消費(fèi)升級、健康醫(yī)療等新興領(lǐng)域轉(zhuǎn)變。
歐美同學(xué)會(中國留學(xué)人員聯(lián)誼會)的資料顯示,青年海歸挖掘技術(shù)內(nèi)核、創(chuàng)新產(chǎn)品形態(tài)和商業(yè)模式,就業(yè)創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域多點(diǎn)開花,在為傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)賦能的同時(shí)也在不斷開拓新興產(chǎn)業(yè)。同時(shí),中國新形態(tài)、新就業(yè)崗位的不斷出現(xiàn),也給予了海歸更多選擇,諸多新職業(yè)的涌現(xiàn)亦吸引了越來越多青年海歸在新職業(yè)領(lǐng)域就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
畢業(yè)于加拿大英屬哥倫比亞大學(xué)金融和企業(yè)管理專業(yè)的“80后”海歸沈科,利用在國外學(xué)到的管理理念,在家鄉(xiāng)湖南望城創(chuàng)辦了當(dāng)?shù)氐谝患铱萍计髽I(yè)孵化器,為創(chuàng)業(yè)者提供場地、配套產(chǎn)業(yè)、孵化管理等一站式創(chuàng)業(yè)服務(wù)。
“園區(qū)打造了投融資、國際技術(shù)轉(zhuǎn)移、社會公共資源、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等六大特色創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺,入園企業(yè)有300多家。我們創(chuàng)新的線上創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺‘創(chuàng)業(yè)客4.0版’,能把長沙市專業(yè)孵化平臺和專業(yè)廠房資源整合起來,為所有創(chuàng)業(yè)者提供了一個(gè)較為全面的信息數(shù)據(jù)在線服務(wù)平臺。”沈科創(chuàng)辦的長沙黃金創(chuàng)業(yè)園被中國科技部評定為“國家級科技企業(yè)孵化器”和“國家級眾創(chuàng)空間”,他計(jì)劃吸引全球資本和高精尖人才,全方位服務(wù)創(chuàng)業(yè)者。
一批擁有互聯(lián)網(wǎng)思維、思想多元、眼界開闊、擅于創(chuàng)新的海歸“80后”“90后”海歸,正用新模式為中國鄉(xiāng)村振興注入發(fā)展動能。2018年回國的周泉在家族企業(yè)工作,他帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)布局油茶產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng),打造中國首個(gè)“油茶莊園”認(rèn)養(yǎng)模式,利用現(xiàn)代化信息技術(shù)手段,聯(lián)動政府、銀行、企業(yè)、種植戶、莊主,實(shí)現(xiàn)油茶的種、產(chǎn)、銷一體化。
“還開發(fā)出我們自有的線上小程序,客戶可直接通過掃碼進(jìn)入微信小程序認(rèn)購一畝茶山成為莊主會員。”周泉說,青年海歸更追求個(gè)人喜好和自我價(jià)值實(shí)現(xiàn),許多人還在農(nóng)村創(chuàng)辦體驗(yàn)式農(nóng)場、用新技術(shù)種柿子、種植有機(jī)蔬菜和開發(fā)生態(tài)農(nóng)業(yè)基地,成為中國農(nóng)村建設(shè)的新型人才。
今年1月,智聯(lián)招聘發(fā)布《2020中國海歸就業(yè)創(chuàng)業(yè)調(diào)查報(bào)告》稱,海歸人才求職者、創(chuàng)業(yè)者呈現(xiàn)年輕化、高知化趨勢。新冠肺炎疫情發(fā)生后,2020年回國求職的人數(shù)較往年同期高出2倍。目前,長沙共有歸國留學(xué)人員3萬多人,創(chuàng)業(yè)的青年海歸高達(dá)90%以上,投資創(chuàng)辦企業(yè)1500多家。
“海歸群體從以前北上廣深老一線城市慢慢走向?qū)Ω邔哟魏M馊瞬徘筚t若渴、創(chuàng)業(yè)環(huán)境寬松和有積極扶持政策的新一線城市。一些海歸看到在后疫情時(shí)代中國經(jīng)濟(jì)逆勢增長、民營企業(yè)充滿活力后,更愿意把自己優(yōu)秀產(chǎn)品、成熟管理機(jī)制引入國內(nèi)市場!崩铊f。
湖南歐美同學(xué)會副秘書長李楠認(rèn)為,新經(jīng)濟(jì)正在改變各行各業(yè)的商業(yè)形態(tài)、顛覆生活的方方面面,海歸將在海外學(xué)到的新理念、新想法和新技術(shù)結(jié)合到產(chǎn)業(yè)中,會給中國帶來新的可能性,“新一代海歸不只把國外先進(jìn)的東西帶回來,也要把中國先進(jìn)的東西輸出去,實(shí)現(xiàn)全球共享,從海歸變成全球化人才”。(完)